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建筑企業(yè)資質(zhì)主要人員擁有多個(gè)，如何考核？
發(fā)布時(shí)間：2019-10-17瀏覽：
企業(yè)主要人員擁有多個(gè)，如何考核?企業(yè)申請(qǐng)某一類(lèi)別資質(zhì)，主要人員中每類(lèi)人員數(shù)量、專業(yè)、工種均應(yīng)滿足《標(biāo)準(zhǔn)》要求。那如果企業(yè)主要人員擁有多個(gè)應(yīng)當(dāng)如何考核呢?
一個(gè)人同時(shí)具有注冊(cè)、技術(shù)職稱、崗位、技術(shù)工人培訓(xùn)合格或職業(yè)技能等級(jí)中兩個(gè)及以上的，只能作為一人考核;但一個(gè)人同時(shí)擁有注冊(cè)和技術(shù)職稱的，可同時(shí)作為注冊(cè)人員和技術(shù)職稱人員考核。
如果在某個(gè)資質(zhì)類(lèi)別中，某人作為注冊(cè)人員(職稱證)、施工現(xiàn)場(chǎng)管理人員、技術(shù)工人，其只能使用一次。
企業(yè)申請(qǐng)多個(gè)類(lèi)別資質(zhì)，在一個(gè)資質(zhì)類(lèi)別中使用的，在另外一個(gè)資質(zhì)類(lèi)別中，只要滿足該資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的要求仍然可以使用一次。
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